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“小赵，欢迎你的加入！”“谢谢师父！”8月23日，刚刚入职中铁十二局集团建安公司的赵倩楠给张琪送上拜师贴，敬上热茶，“师父”与“徒弟”正式结对。

今年，中铁十二局集团建安公司共招聘了128名大学毕业生。为了帮助新员工快∩速完成从“学生”到“职场人”的角色转变，8月下旬，公司举行了新员工入职拜师仪︻式。

赵倩一来就被分配到了√经济管理部，这是一╳个日常业务严谨的部门。每一个项目的合同签订、施工计价及完工结算环环相扣，对员工的日常↘工作考验极大，现由精通业务的「经济管理部部长张琪亲自带。与以←往单纯的传帮带不同，现在的1+N导师带徒模式不仅为新员工指定了业务导师，还为新员工☆配备了思想导师。

为了激发师徒教与学的积极性⌒，建安公司定期对师徒组合考核，大大地调动了师徒钻研业务、学习本领、增长技能的能动性，形成了师傅真心教、徒弟虚心学的良好氛围。公司党支部副书记张煜玺表示，新学员是公司继续前行发展的新动能，是企业渴求的人才力量，要把他们培养成能干、肯干、会干的时代新人和“自强奋进，永争第一”的青¤年干部，必须■发挥好“导师带徒”的作用。